省協調勞動關系三方委員會對省市構建和諧勞動關系綜合試驗區試點開展評估驗收
發布人:admin 發布時間:2018/6/21
 

      近日,為全面評估省市構建和諧勞動關系綜合試驗區試點成效,總結經驗、推進園區勞動關系高質量發展。省協調勞動關系三方委員會組織評估驗收組對省市構建和諧勞動關系綜合試驗區試點開展了評估驗收工作。省企聯秘書長邢志昂、秘書劉本財參加評估驗收。

     驗收組分赴合肥市高新技術產業開發區、蚌埠市高新技術產業開發區、馬鞍山經濟技術開發區開展試點驗收工作。從園區和企業兩個維度綜合考察試驗區和諧勞動關系建設成效。一方面,驗收組聽取試點園區關于構建和諧勞動關系創建工作的情況匯報,查看園區推進和諧勞動關系建設方面臺賬資料。另一方面,驗收對每個園區隨機抽查六家企業,聽取企業工作匯報,召開職工代表座談會,深入車間開展職工問卷調查。驗收在綜合園區和企業的成功經驗和不足之處后,與各市協調勞動關系三方委員會進行了溝通交流,共同商定評估反饋結果,并將最終的意見反饋給試驗區。

              

                                   驗收組聽取園區工作匯報

              

                        驗收組赴合肥世紀精信機械制造有限責任公司開展驗收評估工作

      驗收組認為,一年來,構建和諧勞動關系綜合試驗區各試點園區,主動作為,積極探索,試點工作取得了階段性重要成果。園區創建氛圍更加濃厚、體制機制更加健全、協調推動機制更加有力、創建措施更加有效、創建工作與推動企業發展融合度明顯提升、試點效果彰顯。也形成了一系列鮮明的創建特征,黨政領導重視程度高、創建主體參與積極性高。就推動試驗區勞動關系建設高質量發展上,驗收組強調試驗區要進一步深化創建認識,特別是園區企業家的認識,著力解決創建不平衡問題;提升創建標準,拉高標桿,提升治理能力;加強勞動關系風險預警機制,尤其是困難企業、小微企業的風險監測預警;加大創建投入,解決好人力、物力不足的局面;解決好創建工作與推動企業發展有效結合,解決融合深度的問題。

      各園區在聽取驗收組反饋結果后紛紛表示,反饋結果切中試驗區的工作亮點、難點,今后的創建工作要圍繞彰顯亮點、解決難點出發,落實驗收組的各項意見,促進試驗區創建質量。

      勞動關系創建工作是一項長遠的、長期性的任務,驗收是拔高標準、提升質量的重要推動力,創建工作沒有終點。各方要加強協作、共同推進各項創建工作的開展。

 

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